IA y productividad laboral: qué podría mejorar para maximizar su impacto



La adopción de herramientas de IA ha transformado la forma en que trabajamos. Diversos sondeos entre trabajadores señalan que la mayoría coincide en que la IA aumenta la productividad: automatiza tareas repetitivas, mejora la toma de decisiones y libera tiempo para actividades de mayor valor.

Sin embargo, la experiencia real varía y el potencial no siempre se materializa. Este resultado depende de cómo se implementa y se gestiona la tecnología, así como de la madurez de la organización en procesos y datos. A continuación, destacan las condiciones que, de estar bien resueltas, podrían hacer que la IA rinda aún más:

1) Calidad, gobernanza y disponibilidad de datos: sin datos limpios, bien estructurados y con gobernanza clara, los modelos pueden perder precisión o generar resultados sesgados. Invertir en catalogación de datos, calidad de datos, catalogación de orígenes y procesos de actualización es clave.
2) Interoperabilidad y estándares: las herramientas de IA deben integrarse con los sistemas existentes y con una visión de arquitectura empresarial. Estándares comunes, APIs bien diseñadas y un catálogo de servicios reducen esfuerzos y errores.
3) Enfoque centrado en el usuario: las soluciones deben responder a necesidades reales, con flujos de trabajo intuitivos y minimización de interrupciones. UX, reducción de clics y explicabilidad fortalecen la adopción y la confianza.
4) Gestión del cambio y adopción: la productividad mejora cuando hay una estrategia de implementación gradual, pilotos bien definidos, y reglas claras sobre gobernanza, seguridad y uso aceptable.
5) Capacitación y desarrollo de talento: la IA cambia las tareas y las competencias. Programas de reskilling y upskilling ayudan a los empleados a aprovechar las herramientas y a asumir roles de mayor valor.
6) Transparencia, explicabilidad y control humano: los usuarios deben entender por qué se proponen ciertos resultados y, cuando sea necesario, mantener un control humano en las decisiones críticas.
7) Seguridad, cumplimiento y ética: la protección de datos, la privacidad y la gestión de riesgos deben ser prioritarias en cualquier implementación de IA.
8) Métricas y gobernanza de ROI: definir métricas claras de productividad, coste/beneficio y escalabilidad permite evaluar el impacto real y ajustar la estrategia.

Conclusión: hay un terreno fértil para que la IA alcance su pleno potencial en productividad, siempre que existan inversiones coordinadas en datos, procesos, personas y gobernanza. Las organizaciones que aborden estas áreas con visión de conjunto están mejor posicionadas para cosechar beneficios sostenibles a largo plazo.

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